稳定的“铁饭碗”岗位,也是更适合中国宝宝体质的好工作,尤其是公务员、事业编制、国企央企等,不光能有着优厚的待遇,还能够“旱涝保收”,连社会地位也能“更上一层”。
“内卷”时代下,不光学习卷,就业也是如此,大学生之间的就业竞争更激烈,门槛更是一提再提,很多企业光是门槛便让人望而却步,即使投简历也多半是淘汰,还不如有点“自知之明”,选择更稳妥点的岗位。

中石油、中石化以及中海油,作为国内“三桶油”,每年都会吸引大批学生报考,而中石油作为国有重要骨干企业,招聘要求也越发“内卷”,也让大学生不禁感慨:快要“卷”飞了!
中石油行政岗成“香饽饽”?名校硕博生争相报考, 诚不欺我!
很多人都说大学生“毕业即失业”,尤其是就业市场不景气,别说是找到高薪的工作岗位了,很可能连实习都是个问题,再加上高学历人才数量增多,一众硕博生和本科生、专科生竞争,“优胜劣汰”也是很现实了。

中石油北京总部招聘,一个行政岗位却引来好几百人共同竞争,显示只招2名综合行政,学历最低要求硕士研究生,而名校硕博士争相报考,也让人疑惑不解。
啥时候行政岗也成“香饽饽”了啊?虽说是中石油总部,但也不至于清华北大这类的名校硕博士生,“挤破头”似的想要进去!

除此之外,还有中国人民大学、上海交
…网红专科生硕士研究生中国能源公司中国石油天然气股份_网易订…(南网招专科生吗)插图
通大学等,还有海外名校硕博士也是如此,真的至于吗?只是个行政岗呀!
而且还有法务岗位、财务岗位等,招录比也是高的“没眼看”,好家伙,知道的是招聘优质人才,不知道的还寻思是“选状元”呢!

再看 老师说的那句,“大学生就业优先选国企”,主要原因便是福利待遇稳定,背后福利更是其他企业想不到的丰厚,而中石油行政岗如此受青睐,果然 诚不欺我呀!
而且 老师还曾说过,普通学生考好大学的主要目的,就是找个好工作,甭管是硕士还是博士,毕业后大多不是搞科研,而是考个“编制”,也可谓是现实又扎心了!

中石油门槛颇高,但专业能力需契合岗位,大学生别找错重心
虽说 老师身上有着诸多的争议,大实话说多了也会动了部分人的“蛋糕”,但对于普通学生来讲,却能少走许多“弯路”,而大学生报考中石油,靠不光是学历,还有专业能力。
尤其是“高分低能”,那也很可能“一轮游”,还不如多多充实自身能力在报考也不迟,学生也要选择适合自己的岗位报考,若是“跨专业”,也会让报考增添挑战性。

但笔者觉得,能报考中石油总部岗位,大学生自身也要具备更高的“含金量”,才有望胜出,但若是各个地区的分公司,那报考门槛也并没有想象中的高不可攀,所以大学生也别被限制住思维了!
对口专业很重要,大学生若想报考中石油,还需注意哪些细节?
心存侥幸的后果往往是“竹篮打水一场空”,如果大学生自身专业能力平平,却还想要报考热门岗位的话,那大概率也会沦为“陪跑”,毕竟企业也有着“择优录取”原则,唯有学历高、能力高且情商高,才能在众多应聘者中“脱颖而出”。

但这并不代表普通二本生或专科生没有机会报考了,中石油对专科生的招聘要求是比较宽松的,虽说多为基层岗位、技术岗位,关键是高职生也能够报考,但更注重专业技能,所以学历不占优势也别过度担忧,“车到山前必有路”!
中石油业务范围广泛,大学生也要打开思路和格局,没必要在同一岗位上“钻牛角尖”,换个岗位报考说不定反而能够提升是上岸几率,但学生也要结合自身情况和喜好,尽量报考心仪岗位,争取自身具备更多的“筹码”!

写在最后:中石油岗位众多,热门岗位自然门槛居高不下,竞争也很是激烈,但冷门岗位却并非如此,依然很值得大学生去报考,所以大学生也别以偏概全,多了解招聘岗位的需求与条件,多了解总是没错的,大学生别打没有准备的“仗”!
话题:你觉得中石油行政岗如何?
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